« Il est parfaitement normal que le syndicat et le management aient des discussions au cours d’une grève – et c’est comme ça que des différends sont réglés. La conduite intransigeante adoptée par l’UNRWA face à ses propres employés n’est pas acceptable et ne fera qu’attiser les tensions. C’est pourquoi nous avons écrit à M. Ban aujourd’hui, pour lui demander d’intercéder pour inciter l’UNRWA à adopter une attitude raisonnable et constructive au lieu de refuser de reconnaître les droits légitimes de ses propres employés », a déclaré Sharan Burrow, secrétaire générale de la CSI.
La CSI continuera à suivre la situation de près avec son affiliée palestinienne PGFTU et une consultation à ce sujet est engagée avec les principaux donateurs de l’UNRWA – des pays qui, eux-mêmes, respectent les droits syndicaux.
