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Foro político de la UE sobre el desarrollo: Posición sindical respecto al papel del sector privado en el desarrollo
Los días 28 y 29 de noviembre tuvo lugar en Bruselas la tercera reunión del Foro Político de la UE sobre el Desarrollo (PFD). La delegación sindical, organizada por la Red Sindical de Cooperación al Desarrollo (RSCD), estuvo integrada por representantes de la CSI-África, la CSI-Asia Pacífico, la Confederación Sindical de Trabajadores/as de las Américas (CSA), el Consejo Regional Paneuropeo (CRPE), la CES y la CSI.
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Políticas
Se retoman las discusiones sobre la Plataforma de Desarrollo para las Américas
El Grupo de Trabajo sobre Desarrollo e Integración Hemisférica (GTDIH) de la Confederación Sindical de Trabajadores/as de las Américas (CSA) se reúne en Sao Paulo, Brasil, entre hoy, 5/11, y mañana, 6/11, para definir la propuesta de la Plataforma de Desarrollo para las Américas (PLADA) que será lanzada el año que viene. Unificando cuatro dimensiones del desarrollo — económica, social, política y ambiental —, la PLADA pretende formular un proyecto sindical alternativo al neoliberalismo y ser una herramienta de discusión y actuación política en el continente.
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Grupo de Trabajo de Composición Abierta (OWG en ingles) - Sexta Sesión, 9 a 13 de diciembre 2013 - Paola Simonetti (CSI/RSCD) habló en nombre de los trabajadores y los sindicatos
El proceso del Grupo de Trabajo de Composición Abierta de las Naciones Unidas brinda una oportunidad a los sindicatos, como Grupos Principales, para contribuir al debate y al marco de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). La sexta sesión del OWG tuvo lugar en Nueva York del 9 al 13 de diciembre. Paola Simonetti habló en nombre de los trabajadores y los sindicatos.
Reafirmó cómo el crecimiento de las desigualdades en todo el mundo ha demostrado claramente que el enfoque de los ODM ha sido incapaz de responder a los grandes desafíos estructurales para lograr un desarrollo económico, social y medioambiental sostenible. Sin estándares laborales, empleo pleno y productivo y trabajo decente no puede haber desarrollo. Esta es la razón por la que los Objetivos de Desarrollo Sostenible deben basarse en los compromisos y las normas internacionales de derechos humanos. También señaló la importancia del modelo del piso de protección social para luchar contra la pobreza y la desigualdad.
Para los sindicatos, el proceso post- 2015 es una oportunidad para promover el desarrollo y los derechos humanos de forma coherente. La Declaración sobre el Derecho al Desarrollo, por ejemplo, promueve un orden socio- económico global equitativo y equilibrado. La CSI pregunto por un marco vinculante, con compromisos y mecanismos de rendición de cuentas, para que todos los actores sean responsables.
Opinión sobre el Grupo de Trabajo de Composición Abierta, por Kwabena Nyarko Otoo (Ghana TUC)
El proceso del Grupo de Trabajo de Composición Abierta de las Naciones Unidas brinda una oportunidad a los sindicatos, en tanto que Grupos Principales, para contribuir al debate y enmarcar los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).
La quinta sesión del Grupo de Trabajo de Composición Abierta tuvo lugar en Nueva York del 25 al 27 de noviembre. La CSI estuvo representada por Matt Simonds, Responsable de enlace de la CSI y TUAC y por Kwabena Nyarko Otoo, Director de Investigaciones y Política en el Instituto Laboral de Investigación y Política de la central sindical TUC Ghana.
Según Kwabena Nyarko Otoo, la reunión fue un gran éxito.
Los Grupos Principales hicieron hincapié en ideas concretas que podrían orientar el marco de los ODS.
Desgraciadamente, no está claro si los responsables internacionales del desarrollo están realmente interesados en dichas ideas.
Kwabena señaló que el fracaso del proceso de desarrollo a la hora de incorporar los puntos de vista perdurables de la sociedad civil podría conducir a una reevaluación de nuestro papel en el discurso sobre desarrollo.
Hizo énfasis además durante la reunión, en que crecimiento no equivale a desarrollo, y reiteró que desde la perspectiva de los pobres, el desarrollo no puede ser inclusivo si no les brinda la oportunidad de ofrecer y utilizar su posesión más preciada – su trabajo
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Noticias de la red
Proyecto sindical apoyado por el Instituto Belleville seleccionado por Fórum África – 100 innovaciones para el desarrollo sostenible
El proyecto “Apoyar la acción sindical en materia económica para que el trabajo decente sea una realidad en África” ha sido seleccionado por el Fórum África – 100 innovaciones para el desarrollo sostenible, que tuvo lugar el 5 de diciembre de 2013 en el Ministerio de Asuntos Exteriores francés.
Este proyecto de cooperación innovador, dirigido por el Institut Belleville, instituto de cooperación de la Confédération Française Démocratique du Travail (CFDT) y desarrollado en asociación con la CSI-África y la Confédération Générale du Travail (CGT) de Francia, forma parte de los 21 proyectos seleccionados entre los 800 dossiers presentados.
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Sotermun cumple 20 años. Número 100 de Ser Seres Solidarios
SOTERMUN, la ONG de cooperación sindical al desarrollo y solidaridad del sindicato USO, Espaňa, cumple 20 años de vida. Coincide este aniversario con otros acontecimientos notables, el 25 aniversario de la constitución del Fondo de Solidaridad Internacional de la USO y la edición de su publicación Ser Seres Solidarios número 100 en el marco del X Congreso Confederal de la USO.
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Menores burkineses rescatados de la esclavitud – un trabajo sindical
Diciembre de 2013: Doce menores burkineses se reunirán con sus familias. El sindicato de camioneros, Union des Chauffeurs Routiers du Burkina Faso (UCRB) interceptó un “cargamento” de niños destinado a trabajar en Côte d’Ivoire y se hizo cargo de ellos para devolverlos a sus familias. ¿Cómo se han encontrado los sindicatos marfileño, burkinés y belga involucrados en este rescate?
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Mandela, las empresas como actores de desarrollo y el apartheid
La muerte de Nelson Mandela, un gran ser humano, ha despertado toda una suerte de reconocimiento y revisión de su vida.
La lucha contra el apartheid ha sido su obra. La reconciliación y una nueva etapa en la vida de la República Sudafricana, en la que formalmente el origen étnico no determina el futuro de las personas, su legado. Es justo este homenaje a este hombre y a su legado, a su capacidad de convicción y sacrificio vital que le ha dado una autoridad moral incuestionable.
En cambio, creo que se ha seňalado insuficientemente las características, o algunas de ellas, del régimen del apartheid, la segregación racial imperante en Sudáfrica hasta la década de los 90.
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Compartir experiencias sobre la cooperación sur-sur
Como parte de una reunión de dos días del Comité de Relaciones Internacionales celebrada a finales de octubre de 2013 en Johannesburgo, Sudáfrica, la CGSLB y sus socios sudafricanos, COSATU y SACCAWU, organizaron un taller sobre la cooperación sur-sur. El taller tuvo lugar en el contexto de un programa de asociación de 3 años (2012-2014) cofinanciado por el Ministerio belga de Cooperación al Desarrollo.
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Autorreforma y solidaridad sindical internacional para Haití
Centrales haitianas llevan a cabo 4 días de discusión sobre la Autorreforma Sindical, los avances en la agenda de trabajo decente y la cooperación sindical internacional. Asimismo, adoptan Declaración sobre los Derechos Humanos de los descendientes haitianos en República Dominicana
De 2 a 5 de diciembre, representantes de las 3 centrales haitianas afiliadas a la CSA (CTH, CSH y CTSP) y otras 6 centrales nacionales (CNOHA, CFOH, CGT, CATH, UACSH, Unitè d’Actions Constructives des Syndicats Haïtiens y ESPM BO) han participado en dos talleres sobre la autorreforma sindical en América Latina y sobre la contribución del movimiento sindical internacional a la Agenda de Trabajo Decente a nivel nacional.
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Noticias de las plataformas
Más de 300 organizaciones de sociedad civil hacen un llamado por la transversalización de los derechos humanos en la agenda de desarrollo pos 2015
Al tiempo que los Gobiernos se reúnen en la sede de las Naciones Unidas en Nueva York la semana del 9 de diciembre para debatir aspectos importantes de la agenda de desarrollo sostenible que reemplazará a los Objetivos de Desarrollo del Milenio (ODM) a partir de 2015, más de 300 organizaciones de la sociedad civil de todas partes del mundo se han unido para exigir que los derechos humanos queden integrados en cada aspecto del nuevo marco.
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Las transacciones en la sombra suponen pérdidas por valor de 1 billón de USD a los países en desarrollo
Según un informe de Global Financial Integrity, una ONG de vigilancia ciudadana con sede en Washington, los países en desarrollo perdieron cerca de 1 billón de USD a causa del fraude, la corrupción y las transacciones comerciales en la sombra en 2011, suma muy superior a la ayuda extranjera recibida, y el ritmo al que el dinero sucio está abandonando las naciones emergentes se acelera. ¿Dónde ocurre con mayor frecuencia? En Oriente Medio y el Norte de África se registró el incremento más rápido en las ganancias de negocios ilícitos, crimen y corrupción. ¿Cómo se produce? Una facturación comercial engañosa, donde las exportaciones e importaciones se registran con valores diferentes para evadir impuestos o para ocultar importantes transferencias de dinero, es el método más popular, que representa más del 79 por ciento de los flujos ilícitos, según el informe.
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El desarrollo viene con el empleo decente, Guy Ryder sobre la Agenda de Desarrollo post-2015
El Director General de la OIT intervino en el Diálogo de Ginebra sobre la agenda de desarrollo post-2015. Señaló que sin empleos hay menos crecimiento, menos seguridad y menos desarrollo humano y económico. En su opinión, para cualquier persona pobre, ser capaz de ganar un salario decente es la forma de escapar de la pobreza. Añade dos condiciones adicionales: Pisos de protección social, que impiden que las personas queden atrapadas en la pobreza cuando no puedan trabajar; Superar las desigualdades, que debilitan el tejido social y político de nuestras sociedades, provocando una espiral descendente de incertidumbre económica, política y social.
Guy Ryder apuntó además a la necesidad de centrarse en los motores del cambio transformador. Considera que los países que han alcanzado niveles elevados de creación de empleo y de reducción de la pobreza son aquellos que abordaron los factores estructurales causantes de la pobreza y el subempleo. Las políticas que han aplicado comprenden una amplia protección social acompañada de un apoyo activo a la diversificación de sus economías, mecanismos incluyentes de acceso a la financiación y políticas macroeconómicas favorables al empleo que han fomentado la inversión y el consumo.
¿Son las políticas de la Unión Europea coherentes con sus objetivos de desarrollo?
La Unión Europea ha publicado un informe que evalúe si sus políticas contribuyan a sus objetivos de desarrollo.
Según el informe, la UE "ha hecho un buen progreso".
Sin embargo, no es la opinión de Concord. El estudio de la coalición de ONG revela que la UE no está respetando sus compromisos para asegurar que sus políticas no socavan los objetivos de desarrollo.
Enfoque
Políticas
- Se retoman las discusiones sobre la Plataforma de Desarrollo para las Américas
-Grupo de Trabajo de Composición Abierta (OWG en ingles) - Sexta Sesión, 9 a 13 de diciembre 2013 - Paola Simonetti habló en nombre de los trabajadores y los sindicatos
- Opinión sobre el Grupo de Trabajo de Composición Abierta, por Kwabena Nyarko Otoo (Ghana TUC)
Noticias de la red
- Proyecto sindical apoyado por el Instituto Belleville seleccionado por Fórum África – 100 innovaciones para el desarrollo sostenible
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Noticias de las plataformas
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- El desarrollo viene con el empleo decente, Guy Ryder sobre la Agenda de Desarrollo post-2015
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Taller sobre la economía informal
3-4 de febrero, Lomé
Reunión General de la RSCD
18-20 de marzo, Sao Paulo
Consejo Global de la Alianza de las OSC para la Eficacia del Desarrollo (CPDE)
& reunión Ministerial de la Alianza Global para la Cooperación Eficaz al Desarrollo (GPEDC)
14-18 de abril, México
Congreso de la CSI
19-23 de mayo, Berlín
“Enfoque basado en los derechos humanos” en el proceso post 2015: El reto de un marco global de rendición de cuentas
RSCD
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World AIDS Day 2013 report: social protection floors
TUC UK
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Tell High Street brands to fix their dangerous factories in Bangladesh
TUC UK
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Changes in the International Development Agenda: The role of Civil Society in the Development policies
2015 y más
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Otros buletines
Sustainable Development in Action Newsletter (en inglés)
Sustainable Development Knowledge Platform
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International Development Matters (en inglés)
TUC UK
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Weekly Compass (en inglés)
European Centre for Development Policy Management (ECDPM)
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Confederación
Sindical
Internacional, RSCD
1210 Bruselas, Bélgica
[email protected]
www.ituc-csi.org
La Red Sindical de Cooperación al Desarrollo (RSCD) es una iniciativa de la CSI que agrupa a diversas organizaciones sindicales afiliadas, organizaciones solidarias (OS), representantes de las organizaciones regionales de la CSI y las Federaciones Sindicales Internacionales (FSI).
Este documento ha sido elaborado con la asístanse financiera de la Unión Europea. El contenido de este documento es responsabilidad exclusiva de la CSI y en ningún caso debe considerarse que refleja la posición de la Unión Europea.