Unsere Arbeit klima- und beschäftigungssicher machen mit gerechten Übergängen

Wenn der Klimawandel nicht unter Kontrolle gebracht wird, gefährdet er alle und wird ganze Regionen unbewohnbar machen. Extreme Wetterereignisse, die bleibende Verwüstungen anrichten, sind bereits dabei, Arbeitsplätze und Existenzgrundlagen zu vernichten.

Uns bleiben elf Jahre, um den Planeten zu stabilisieren und den Temperaturanstieg auf 1,5 Grad Celsius zu begrenzen, aber die Regierungen übernehmen keine Verantwortung für die Erreichung ihrer Ziele. Jede Regierung muss ihren Anspruch erhöhen und innerstaatliche Entwicklungspläne festlegen, die Maßnahmen für einen gerechten Übergang zum Schutz der Arbeitnehmer, ihrer Familien und ihrer Gemeinschaften beinhalten. Jeder Arbeitgeber muss über einen Plan verfügen, wie er seine Geschäftstätigkeiten klimasicher machen kann, und im Mittelpunkt dieser Pläne müssen Maßnahmen für einen gerechten Übergang stehen.

Die Gewerkschaften sind bereit, sich auf allen Ebenen an dem Dialog zu beteiligen, um sicherzustellen, dass die Maßnahmen für einen gerechten Übergang angemessen sind und um den Menschen Vertrauen in einen Prozess zu schenken, durch den die Ambitionen, auf die wir alle angewiesen sind, verwirklicht werden.

Auf einem toten Planeten gibt es keine Arbeitsplätze – die Alternative sind gute Arbeitsplätze auf einem lebenden Planeten.