Cette publication explique la nature des activités de coopération internationale des syndicats et leur contribution à un modèle de développement durable fondé sur les objectifs de développement durable (ODD) du Programme 2030 et construit dans le cadre des principes de l’efficacité du développement (accent sur les résultats, partenariats pour un développement inclusif, appropriation démocratique, transparence et responsabilité).

Les exemples du monde entier contenus dans ce document montrent la forte implication des syndicats dans la coopération au développement à travers des programmes couvrant des domaines cruciaux pour la réalisation des ODD, tels que les droits du travail, les droits en matière de santé et de sécurité au travail, la protection sociale, l’égalité des sexes, l’organisation du travail, le renforcement des processus de dialogue social et les relations industrielles.
Les auteurs de cette publication montrent qu’il existe une autre manière de faire fonctionner les programmes de développement. Une manière qui place les besoins des personnes dans un environnement durable au centre de ses préoccupations.

Pour les syndicats, l’objectif de durabilité ne peut être atteint que par une mise en œuvre intégrale de toutes les cibles incluses dans l’ODD 8 (travail décent et croissance économique) et par l’adoption d’un nouveau contrat social pour les gouvernements, les entreprises et les travailleurs, avec une protection sociale des travailleurs.