Industriall y la CSI han escrito a Nike, Adidas y las autoridades hondureñas para expresar su mayor preocupacion ante la falta de avances en la negociacion de un convenio colectivo en la empresa Pinehurst. Mas de un año ha transcurrido sin que se haya finalizado la negociacion de un convenio colectivo. La empresa no ha dado muestras de voluntad para avanzar con propuestas solidas. La ultima (y probablemente unica) propuesta se refiere a un aumento salarial de 5 centavos de dolares por dia, lo cual es inaceptable para los/as trabajadores/as. Ademas, a comienzos de julio, la empresa ha despedido injustamente a una serie de trabajadores con antiguedad.
A estos hechos se suman una serie de medidas antisindicales que habian sido denunciadas en el pasado y habian afectado al SITRAPINEHURST, afiliado a la CGT/CSI, el cual hoy esta tratando de negociar el convenio colectivo.
En el sitio web de PlayFair esta disponible un articulo que se refiere a la campaña que se lanzo en defensa del derecho a la negociacion colectiva y del reintegro de los trabajadores despedidos injustamente.
