#Timefor8: le temps presse pour un nouveau contrat social Nr. 3 / 2022 - S'inscrire
Cher/Chère ,
Le rythme de plus en plus effréné auquel les technologies se développent et l'instabilité climatique croissante mettent à rude épreuve les travailleurs et leur lieu de travail.
Pour que les transitions numérique et écologique soient efficaces, les travailleurs doivent avoir accès à l'apprentissage tout au long de la vie. Ils doivent acquérir de nouvelles compétences pour être capables d'occuper les nouveaux emplois, décents et respectueux du climat si nécessaires à un monde durable et résilient.
Les femmes sont celles qui rencontrent les plus grands obstacles pour accéder aux programmes de développement des compétences et intégrer des marchés du travail en transition !
Dans six semaines, nous transmettrons les demandes des syndicats concernant l'éducation et l’apprentissage tout au long de la vie pour tous aux décideurs et aux parties prenantes réunis lors du Forum politique de haut niveau des Nations unies sur le développement durable (FHPN).
Au FPHN, nous soumettrons à la discussion les six demandes des travailleurs pour un nouveau contrat social avec l'ODD 8 en son cœur, ancré dans un programme de transformation du genre : (1) des emplois décents, respectueux du climat avec une transition juste ; (2) des droits pour tous les travailleurs ; (3) un salaire minimum vital ; (4) une protection sociale universelle pour tous ; (5) l'égalité pour mettre fin à toute discrimination, et (6) l'inclusion pour garantir l'autonomisation des pays en développement.
Nous défendons le droit universel à accéder à l’éducation et à l'apprentissage tout au long de la vie, et nous soulignerons que :
✔️ les femmes doivent avoir un accès égalitaire à l’éducation et à la formation professionnelle ;
✔️ les jeunes doivent être soutenus pour passer de l’enseignement à des emplois décents ; et
✔️ ️ les gouvernements et les employeurs doivent s'engager à ce que personne ne soit laissé pour compte, notamment les personnes handicapées, les migrants, les peuples autochtones et tout autre travailleur en situation vulnérable.
L’apprentissage tout au long de la vie des travailleurs est essentiel pour garantir une relance qui ne laisse personne de côté et permettra de placer les travailleurs au centre des transitions écologiques et numériques !
📅 DATES À RETENIR AU FHPN, 05-15 JUILLET 2022
- 05 juillet Ouverture du FHPN et révision de l’ODD 17
- 06 juillet Révision de l’ODD 4
- 07 juillet Révision de l’ODD 5 et ODD 14
- 11 juillet Révision de l’ODD 15
- 12 to 15 juillet sessions des évaluations volontaires nationales (EVN)
- 15 juillet Adoption de la Déclaration ministérielle
- TBC juillet Activité parallèle de la CSI
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